Incluso es necesario considerar la reubicación laboral por incapacidad, la cual debe analizarse en función de la disponibilidad de puestos compatibles y de los capital de la empresa para realizar ajustes razonables. Documento que acredita que se ha intentado alcanzar un acuerdo extrajudicial sin éxito. Es obligatorio adjuntarlo para presentar https://germainef812lll6.hyperionwiki.com/user