Si un empleador no paga el salario concertado o realiza deducciones injustificadas, el empleado tiene la posibilidad de demandar lo que le corresponde. La remuneración adecuada no solo incluye el salario saco, sino aún horas extras, bonificaciones y otros beneficios. Todas las medidas laborales adoptadas deben ser proporcionales y justificadas. https://sandray691jps0.wikifiltraciones.com/user