Este rol combina tanto responsabilidades estratégicas como operativas. El profesional debe liderar procesos de quinta, gestionar la capacitación continua y fomentar un clima laboral saludable. Cuadro 2: Ejemplo de valoración Cuadro 3: Ejemplo de valoración Las escalas de los items no son comparables entre sí. La evaluación de las condiciones https://analisis-ergonomico-de-pu96384.blogtov.com/14283413/una-revisión-de-analisis-de-puesto-de-trabajo